Что выбрать для работы: фриланс, инхаус или агентство?

Если вы избрали диджитал-маркетинг сферой развития и профессионального роста — уверены в его привлекательности и перспективности.

А как насчет выбора формата работы? Особенно, когда вы «свитчер», то есть имеете опыт в некой отрасли, но кардинально сменили профессию. Или были наемным работником или, наоборот, выбрали когда-то фриланс и задумываетесь, что пора это изменить.

Меня зовут Наталья и я выпускающий редактор Netpeak Journal. В этой теме давно: меняла отрасль работы, работала во всех трех форматах. Ситуация, когда нужно сделать лучший выбор, хорошо мне знакома.

В блоге есть интересный материал Александра Плутока, выбрать фриланс, инхаус или агентство — с точки зрения бизнеса. Мне импонирует, как коллега применил SWOT-анализ для выбора подрядчика. Поэтому использовала этот метод и для личного карьерного выбора.

Что выбирать, форматы трудоустройства

1. Фриланс

Работа вне штата, на себя. Вот данные Freelancehunt для популярных направлений фриланса в Украине, средняя стоимость услуг грн/час:

• Java-разработка — 400–1000;
• Python Development — 300–1000;
• JavaScript — 300–850;
• HTML и CSS (верстка) — 250–650;
• UI/UX-дизайн — 300–800;
• SEO-аудит сайта — 300–1000;
• Email-маркетинг — 300–800;
• SMM — 270–900;
• копирайтинг — 150–500.

Ваш заработок — полностью ваша ответственность и зависит от личных свойств и умений. Если уровень английского Upper-Intermediate и выше, вам выгоднее найти клиентов на иностранных биржах фриланса: Freelancer, Upwork, Contena и т.д.

2. Работа в штате компании (наём, инхаус)

Это трудоустройство в отдел маркетинга компании с максимальным погружением в бизнес-процессы конкретной организации.

Среда высококонкурентная. Показательна здесь статистика от Work.ua по соотношению соискателей работы и вакансий в категории «Маркетинг, реклама, PR». Совпадает со статистикой других направлений диджитал-профессий:

3. Агентство

Разновидность наемной работы, где вы работаете с потоком проектов и разных заказчиков.

Простой совет, когда ищешь работодателя — оценить состояние бизнеса по рейтингам и почитать отзывы, кто проходил собеседование и получил/не получил приглашение работать. Для агентств можно смотреть свежие рейтинги по передовым направлениям деятельности или общие, а отзывы, например, на DOU.ua.

4. Работа по совместительству

Различные варианты сочетания работы в агентстве, инхаусе и фрилансе.

Предварительно убедитесь, что работодатель не против, чтобы вы имели, например, собственный фриланс-проект, и перечитайте ваш договор. Не все компании идут навстречу работникам, но есть и успешные примеры.

Что важно учесть при выборе работы

Цели, которые ставит себе человек в процессе труда, меняются в течение жизни. Вот несколько основных вариантов целей:

1. Профессиональное развитие. Нацеленность на постоянный рост, обучение и совершенствование умений и компетенций, развитие карьеры.

2. Финансовая стабильность. Адекватная оплата труда квалифицированного специалиста, комфортный уровень проживания и удовлетворения потребностей.

3. Удовлетворение от труда. Удовлетворение потребности в развитии и росте, интересные проекты, дружеская атмосфера общения с коллективом / заказчиком.

4. Признание и социальный статус. Желание, чтобы достижения как специалиста были признаны. Определенный статус в социуме как его финансово независимого участника.

5. Самореализация. Необходимость воплощать свои таланты и умения в работе, видеть результат.

6. Work-life balance. Найти равновесие между работой и личным временем, иметь время на хобби, семью, путешествия, заботиться о здоровье.

7. Причастность и влияние на окружение. Ощущение полезности, причастность к общему результату работы компании и развитию профессионального сообщества, позитивные изменения в социуме.

Как выбрать формат трудоустройства

Есть определенные факторы, которые приближают или отдаляют от выбранных целей. Именно их стоит выделить для себя и оценить. Таблица со SWOT-анализом поможет вам сделать выбор в пользу определенного варианта трудоустройства.

Эта таблица простая и универсальная, как шпаргалка. Она пригодится каждый раз, когда будут меняться ваши планы на будущее.

Можно не выбирать лишь один путь, а сочетать форматы. Немало примеров, когда сотрудники инхаус и диджитал-агентств также успешно работают на фрилансе.

Из собственного опыта добавлю: стиль жизни «работаю на компьютере удаленно» требует немалых вложений усилий и времени в поддержание физического здоровья. Когда ваш график все время сверхурочный, легко скатиться в психологическое выгорание. Поэтому самодисциплина — превыше всего.

Не всегда увеличение количества рабочих часов переходит в качество, то есть в увеличение заработка. Freelancehunt привели исследование украинских реалий за 2023 год, где количество часов в неделю сравнили с месячной прибылью:

Запомнить

Можно выбирать из четырех форматов работы:

1. Фриланс.
2. Инхаус (наём).
3. Агентство.
4. По совместительству.

Выбор направления связан с вашими целями в профессии и их приоритетом, актуальным на данный момент:

1. Профессиональный рост и развитие.
2. Финансовая стабильность и благосостояние.
3. Удовольствие от труда.
4. Социальное признание и статус.
5. Самореализация и самовыражение.
6. Work — life balance.
7. Причастность и влияние на окружение.

Действенный практический инструмент выбора формата трудоустройства — SWOT-анализ. Он пригодится каждый раз, когда меняются ваши личные или внешние обстоятельства.

Если выбираете работу по совместительству, учтите личные моменты:

• дополнительное время на другую работу;
• самодисциплина;
• стрессоустойчивость;
• состояние здоровья.